• 录用考核怎么考核

    点击:100  |  2025-01-06 18:53:46

    录用考核通常包括以下几个步骤和原则:考核原则客观公正原则领导与员工相结合原则注重实绩原则考核内容岗位职责及工作任务遵章守纪情况工作能力工作态度工作实绩对公司的关心程度考核方法问卷考评员工测评部门负责人评价公司领导审核评定百分制考核办法考核程序试用人员试用期满前书面小结和转正申请人力资源部根据平时考评

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